Образовательное учреждение СКИФ г. Сочи
ЧОУ ДПО "СКИФ"
Профессиональная подготовка кадров.

 www.Skif-Sochi.com
Домашняя страница                 Карта сайта                 Написать и отправить письмо
skif_sochi2007@mail.ru 8(862)296-74-32
Обучение в Сочи Пожарно-технический минимум Матрос-спасатель Обучение вождению легкового автомобиля Обучение судоводителей и водителей гидроциклов
Сочи, ул. Кубанская, 15
тел./факс: (862) 296-01-78
Хоста, ул. Ялтинская, 14
телефон: (862) 233-34-35
Адлер, ул. Ленина, б/н
телефон: (862) 236-33-00
п. Дагомыс, Гайдара, 2/2
телефон: (862) 234-22-34
п. Лоо, Декабристов, 40
телефон: (862) 235-09-00
КСМ, ул. Труда, 2
телефон: (862) 233-97-73
Сочи, ул. Туапсинская, 7
тел./факс: (862) 233-97-73
п. Вардане, ул. Львовская, 36Г
телефон: (862) 235-09-00
п. Лазаревское, ул. Победы, 102
телефон: (862) 234-00-60

Обучение по охране труда на предприятии в Сочи

Охрана труда: что и зачем?

Охрана труда – система, включающая в себя комплекс мероприятий и предназначенная для сохранения здоровья и жизни работников в процессе осуществления трудовой деятельности. В неё входят санитарно-гигиенические, организационно-технические, лечебно-профилактические, социально-экономические, правовые, реабилитационные и другие мероприятия. Фундаментальным законом, в соответствии с которым осуществляется охрана труда, является ФЗ «Об основах охраны труда в Российской Федерации» от 17 июля 1999 г. Существует также система нормативных документов (КЗоТ), регулирующих эту сферу деятельности во всех областях промышленности и народного хозяйства.

По сути, охрана труда состоит из следующих элементов:

  • электробезопасности;
  • гигиены труда;
  • безопасности жизнедеятельности;
  • производственной санитарии;
  • управления безопасностью труда;
  • управления профессиональными рисками.

Во всех организациях и учреждениях, на предприятиях за обеспечение необходимых мер по охране здоровья и жизни сотрудников ответственность несёт администрация. Обязанности работодателя закреплены в правилах трудового распорядка, в трудовых договорах и в уставах организаций и предприятий. В них входит:

  • Создание оптимальных условий для осуществления трудовой деятельности.
  • Соблюдение правил (в соответствии с законодательными актами) охраны труда и техники безопасности.
  • Принятие профилактических мер, направленных на снижение производственного травматизма до минимума.
  • Профилактика профессиональных заболеваний.
  • Соблюдение прав отдельных категорий трудящихся (несовершеннолетних, женщин, лиц с ограниченной трудоспособностью).
  • Предупреждение аварийных ситуаций, ремонт и своевременная реконструкция оборудования.

Каждый работник предприятия имеет право требовать от работодателя должной охраны труда, но и у него есть обязанности:

  • соблюдать производственные инструкции, а также правила и нормы техники безопасности;
  • без промедления сообщать непосредственному начальству о нарушениях этих правил, несчастных случаях и аварийных ситуациях;
  • уметь пользоваться (а в случае необходимости – применять) индивидуальными и коллективными средствами защиты;
  • не нарушать трудовую дисциплину.

Законом предусмотрена обоюдная (работодателя и работника) ответственность за невыполнения требований по охране труда.

Контактный телефон 8 (862) 296-74-32    Яндекс.Метрика    © 2007-2023  Образовательное учреждение ДПО "СКИФ"  www.Skif-Sochi.com